-
Трудовой кодекс Республики Узбекистан
- Общая часть
- Глава I. Основные положения (Статьи 1 - 13)
- Глава II. Субъекты трудовых отношений (Статьи 14 - 20)
- Глава III. Представительство работников и работодателей (Статьи 21 - 28)
- Глава IV. Коллективные договоры и соглашения
- Особенная часть
- Глава V. Трудоустройство (Статьи 57 - 71)
- Глава VI. Трудовой договор
- § 1. Общие положения (Статьи 72 - 76)
- § 2. Заключение трудового договора (Статьи 77 - 87)
- § 3. Изменение трудового договора (Статьи 88 - 96)
- § 4. Прекращение трудового договора (Статьи 97 - 113)
- Глава VII. Рабочее время (Статьи 114 - 125)
- Глава VIII. Время отдыха
- Глава IX. Оплата труда (Статьи 153 - 164)
- Глава X. Гарантийные и компенсационные выплаты (Статьи 165 - 173)
- Глава XI. Дисциплина труда (Статьи 174 - 184)
- Глава XII. Материальная ответственность сторон трудового договора
- § 1. Общие положения (Статьи 185 - 186)
- § 2. Материальная ответственность работодателя за вред, причиненный работнику (Статьи 187 - 197)
- § 3. Материальная ответственность работника за вред, причиненный работодателю (Статьи 198 - 210)
- Глава XIII. Охрана труда (Статьи 211 - 223)
- Глава XIV. Дополнительные гарантии и льготы отдельным категориям работников
- § 1. Дополнительные гарантии для женщин и лиц, занятых исполнением семейных обязанностей (Статьи 224 - 238)
- § 2. Дополнительные гарантии для молодежи (Статьи 239 - 2471)
- § 3. Льготы для лиц, совмещающих работу с обучением (Статьи 248 - 258)
- Глава XV. Трудовые споры (Статьи 259 - 281)
- Глава XVI. Государственное социальное страхование